Innermetrix

Descripción

Conoce la metodología líder en el mercado para la selección y desarrollo de talento. Este curso brinda el conocimiento, con argumentos técnicos, científicos y financieros, sobre los servicios de Innermetrix como una herramienta de mitigación de riesgos, demostrando cómo la alineación del comportamiento, la motivación y el juicio impactan en las empresas.

Objetivo general

Brindar a los participantes el conocimiento, los argumentos, conceptos y estrategias necesarias para comprender y posicionar los nuevos microservicios de Innermetrix, como la solución efectiva a los problemas dentro de las áreas de reclutamiento y selección.

Objetivo de aprendizaje

Los participantes serán capaces de:

• Identificar los diferenciadores clave de Innermetrix frente a la competencia.
• Explicar qué miden las tres dimensiones y por qué venderlas juntas es la mejor decisión para el cliente. Además, cómo la visión de los tres índices (ADVanced Insights) minimiza los riesgos de contratación en comparación con las pruebas psicométricas tradicionales centradas en una sola herramienta.
• Entablar conversaciones basadas en datos sobre cómo Innermetrix tiene un impacto directo en el ROI de una empresa.
• Entender la metodología de Job Benchmarking como el gancho de venta principal.

Contenido

Módulo 1: Ciencia que Vende

Módulo 2: Perfil Conductual (DISC): Comportamiento y Comunicación

Módulo 3: Valores e Intereses (Allport): Los Impulsores de la Motivación

Módulo 4: Competencias (Attribute): Capacidad Cognitiva y Toma de Decisiones

Módulo 5: Integración y Valor de Negocio